Anasayfa/ Konular/ Usul Hukuku/ KARAR BÜLTENİ

Usul Hukuku

Hukuk sisteminin omurgasını oluşturan Usul Hukuku, maddi hakkın yargı mercilerinde nasıl aranacağını, ispatlanacağını ve karara bağlanacağını düzenleyen katı kurallar bütünüdür. 'Usul, esasa mukaddemdir' (usul, esastan önce gelir) evrensel kuralı gereği; davanızın temelinde ne kadar haklı olursanız olun, hak düşürücü sürelere, kesin şekil şartlarına veya görev ve yetki kurallarına uyulmaması, hakkın özüne dahi inilmeden davanın usulden reddedilmesiyle sonuçlanır. Dilekçelerin teatisinden delillerin sunulmasına, ispat yükünden istinaf ve temyiz yollarına kadar her bir usul işlemi; sıfır hata toleransıyla yönetilmesi gereken, telafisi imkansız hak kayıplarını önleyen hayati ve stratejik bir adımdır.
Karar Bülteni Oluşturma: 08.03.2022 · Güncelleme: 19.03.2025

Danıştay 2. Daire 2021/15777 E. 2022/1123 K.

add
  • Sınav süresi beklenen cevaplarla orantılı olmalıdır.
  • Bilirkişiler uyuşmazlığın spesifik uzmanlık alanından seçilmelidir.
  • Sınavlar objektif ölçme ve değerlendirme ilkelerine uymalıdır.
  • Yönetmelikte öngörülmeyen sınav usulü hak ihlali yaratır.
Karar Bülteni Oluşturma: 28.09.2021 · Güncelleme: 27.03.2026

Danıştay 2. Daire 2021/17334 E. 2021/2931 K.

add
  • Mobbing iddiası somut tespitlere dayanmalıdır.
  • Sözleşme yenilenmemesi tek başına mobbing sayılmaz.
  • Manevi tazminat için haksız saldırı kastı aranır.
Karar Bülteni Oluşturma: 30.04.2025 · Güncelleme: 03.12.2025

Danıştay 2. Daire 2021/17856 E. 2025/2151 K.

add
  • Dernek federasyonlarının doğrudan dava açma ehliyeti yoktur.
  • Sözleşme dönemi dışına yıllık izin aktarımı yapılamaz.
  • Aile sağlığı çalışanı izinlerinde hekim onayı aranmaz.
  • Maaş kesintileri ve performans hesaplamaları yasalara uygundur.
Karar Bülteni Oluşturma: 30.04.2025 · Yayınlanma: 30.04.2025

Danıştay 2. Daire 2021/17880 E. 2025/2149 K.

add
  • İptal davalarında menfaat ihlali ön koşuldur.
  • Sendikalar üyelerinin doğrudan menfaati için dava açabilir.
  • Yıllık izinlerin sonraki sözleşme dönemine aktarılamaması hukuka uygundur.
  • İkamet zorunluluğu hizmetin sürekliliği için şarttır.
Karar Bülteni Oluşturma: 01.03.2023 · Güncelleme: 26.08.2025

Danıştay 2. Daire 2021/18829 E. 2023/812 K.

add
  • İdari işlemlerin iptali tek başına mobbing sayılmaz.
  • Mobbing iddiası için kasıtlı idari eylem gerekir.
  • Psikolojik tacizde eylemlerin belirli ağırlığa ulaşması şarttır.
  • Yargı denetimi, idarenin kasıtlı davrandığını doğrudan göstermez.
Karar Bülteni Oluşturma: 16.02.2022 · Güncelleme: 27.03.2026

Danıştay 2. Daire 2021/18986 E. 2022/501 K.

add
  • İdari işlemlerden kaynaklanan zararlar için idareye başvurulmaz.
  • İşlem kaynaklı mobbing iddialarında doğrudan dava açılabilir.
  • İşlemlere dayalı tam yargı davalarında ön karar gerekmez.
  • Hukuka aykırı idari işlemler bezdiri oluşturabilir.
Karar Bülteni Oluşturma: 30.06.2021 · Güncelleme: 21.07.2025

Danıştay 2. Daire 2021/3314 E. 2021/2382 K.

add
  • Disiplin soruşturmasındaki eksiklik hile sayılamaz.
  • Ceza beraati doğrudan yenileme sebebi değildir.
  • Lehe ve aleyhe deliller bütünüyle değerlendirilmelidir.
Karar Bülteni Oluşturma: 24.10.2023 · Güncelleme: 07.09.2025

Danıştay 2. Daire 2021/6033 E. 2023/4917 K.

add
  • Yalan beyanla belge temini disiplin suçudur.
  • Amirlere asılsız iddialarda bulunmak saygınlığı sarsar.
  • İdari yargıda re'sen avukat ataması yapılamaz.
  • Adli yardım talebi kanuni şartlara tabidir.
Karar Bülteni Oluşturma: 15.02.2024 · Güncelleme: 24.04.2025

Danıştay 2. Daire 2021/6382 E. 2024/904 K.

add
  • Kamu görevlisinin iletişim dili mesleki saygınlığa uygun olmalıdır.
  • Mesai arkadaşlarına gönderilen toplu mesajlar disiplin denetimine tabidir.
  • İdarenin alt ceza uygulama konusunda takdir yetkisi vardır.
Karar Bülteni Oluşturma: 29.03.2023 · Güncelleme: 13.07.2025

Danıştay 2. Daire 2022/1362 E. 2023/1626 K.

add
  • İdari işlem kaynaklı zararlarda ön başvuru aranmaz.
  • Emeklilik onayı idari eylem değil idari işlemdir.
  • Zarar idari işleme dayanıyorsa doğrudan dava açılabilir.
  • Eylem ve işlem ayrımı dava açma usulünü değiştirir.