Manevi Tazminat

Kişisel verilerinizin onayınız olmadan hukuka aykırı biçimde kaydedilmesi veya üçüncü kişilerle paylaşılması karşısında öncelikle işvereninize yazılı başvurarak durumun durdurulmasını ve silinmesini talep etme hakkına sahipsiniz. İşvereninizden olumsuz yanıt alırsanız veya süresi içinde cevap alamazsanız Kişisel Verileri Koruma Kurulu’na şikayette bulunarak ihlali gerçekleştiren kuruma idari para cezaları uygulanmasını talep edebilirsiniz.

Banka personelinin size ait hesap ekstresi veya kredi skorunu yetkisiz kişilere aktarması, doğrudan finansal mahremiyetinizin zedelenmesi anlamına gelmektedir. Bu tarz bir eylem, kanunlarımızda kişisel verilerin hukuka aykırı aktarılması olarak düzenlenmiş olup, aynı zamanda görevi gereği öğrenilen sırrın ifşası kapsamında cezai incelemeye konu olabilecek ciddi bir hukuka aykırılık ihtimali barındırmaktadır.

Soruşturma veya kovuşturma dosyanızda yer alan ve gizli kalması gereken özel nitelikli raporların kamu görevlileri tarafından dışarıya sızdırılması durumunda, kural olarak davayı doğrudan ilgili personele değil idare aleyhine açmanız gerekmektedir. Adliye kalem personeli veya kolluk kuvvetleri gibi idari memurların, resmi yetkilerini kullandıkları sırada dosyadaki kişisel verileri hukuka aykırı şekilde basına veya üçüncü kişilere ifşa etmeleri çok ağır bir hizmet kusurudur.

Bankanın sistemlerinde size ait finansal verilerin gerçeğe aykırı veya güncelliğini yitirmiş şekilde muhafaza edilmesi sebebiyle kredi başvurunuzun reddedilmesi, hukuki sorumluluk doğurabilecek ciddi bir mağduriyettir. Kişisel verilerin işlenmesine hakim olan temel ilkelerden biri, verilerin doğru ve güncel tutulması olup, veri sorumlusu kurumların bu durumu denetlemek ve yanlışlıkları düzeltmek için aktif bir özen yükümlülüğü bulunmaktadır.

Hastaların tedavi veya ameliyat süreçlerinde elde edilen fotoğraflarının ve röntgenlerinin rıza alınmaksızın akıllı telefonlar üzerinden mesajlaşma uygulamalarıyla paylaşılması, hasta mahremiyeti ihlali olarak değerlendirilebilecek oldukça hassas bir konudur. Bir doktorun konsültasyon amacıyla dahi olsa, hastanın açık izni olmadan bu tür verileri diğer hekimlerle paylaşması ve telefonuna kaydetmesi, tıp etiğine aykırı bulunmakta ve verilerin üçüncü kişilerin eline geçme riski taşıması sebebiyle hukuka aykırılık oluşturabilmektedir.

Çocuğunuza ait bir fotoğrafın bir internet haber sitesi tarafından izinsiz ve gerçeğe aykırı biçimde bir haber içeriğinde kullanılması durumunda, ilgili haberin sildirilmesi talebinize ek olarak yayıncı kuruma karşı tazminat davası açma hakkınız da bulunmaktadır. Bu tür bir yayın, çocuğunuzun kişisel verilerinin hukuka aykırı olarak işlenmesi ve şeref, haysiyet gibi sosyal kişilik değerlerinin derinden zedelenmesi anlamına geldiğinden, haksız fiil hükümlerine dayanarak hızlıca hukuki süreç başlatılabilir.

İlgilisi olmadığınız bir suç haberi içeriğinde fotoğrafınızın kullanılarak toplum nezdinde yanlış bir algı oluşturulması, yasal yollara müracaat ederek tazminat talep edebileceğiniz ağır bir kişilik hakkı ihlalidir. Basın özgürlüğü kamuoyunu aydınlatma amacı taşısa da, bireylerin onurunu ve itibarını zedeleyecek nitelikteki asılsız görsellerin kullanılması hukuka uygunluk sınırlarını aşmaktadır.

Hastanenin teşhis ve tedavi süreçlerinde kullandığı yapay zeka sisteminin hatalı veya ön yargılı sonuçlar üretmesi nedeniyle yanlış tedavi uygulanması halinde, hastanenin hukuki sorumluluğuna gidilmesi kuvvetle muhtemeldir. Kurum ile aranızda kurulan hastaneye kabul sözleşmesi çerçevesinde hastane, teşhis ve tedavi hizmetlerini sunarken özen yükümlülüğüne uygun davranmakla mükelleftir.

Söylemediğiniz sözleri söylemişsiniz gibi gösteren ve yapay zekâ teknolojileriyle üretilen bu tür videolar, hukukumuzda hukuka aykırı fiil olarak nitelendirilebilecek ve sorumluluk doğuracak eylemlerdir. Gelişen teknolojiyle birlikte ortaya çıkan ve derin sahte (deepfake) olarak adlandırılan bu yöntemlerle kişinin yüz ifadelerinin veya sesinin manipüle edilmesi, rıza dışında gerçekleştiğinde doğrudan görüntünüz üzerindeki hakkınıza ağır bir saldırı oluşturur.

İşverenin size tahsis edilen çekmece veya dolap gibi alanları sizin rızanız ve bilginiz dışında keyfi olarak karıştırması hukuka aykırı bir eylem olarak nitelendirilebilecektir. Bu alanların mülkiyetinin veya kullanım hakkının işverene ait olması, işverene doğrudan buraları arama yetkisi vermemekte olup, arama esnasında sizin veya belirleyeceğiniz güvendiğiniz bir kişinin mutlaka orada bulunması gerekmektedir.