Anasayfa/ Konular/ Kvkk/ SORU & CEVAP

Kvkk

Dijitalleşen dünyada, bilginin en değerli varlık haline gelmesiyle birlikte kişisel verilerin gizliliği ve güvenliği temel bir insan hakkı olarak öne çıkmaktadır. Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (KVKK), hem bireylerin verileri üzerindeki kontrolünü sağlamakta hem de şirketlere şeffaflık, aydınlatma ve veri güvenliği yükümlülükleri getirmektedir. Veri ihlallerinin ciddi idari ve cezai yaptırımlara yol açtığı bu düzende, yasal uyum süreçlerinin eksiksiz ve profesyonelce yönetilmesi mutlak bir zorunluluktur.
Soru & Cevap Güncelleme: 02.04.2025

Çalıştığım kurumda bize ayda bir gün regl (menstrüasyon) izni hakkı tanındı. Ancak izni kullanabilmek için yöneticilere açıkça dilekçe yazmamız isteniyor. Bu durum özel hayatımı ihlal etmiyor mu?

add

İşyerinde kadın çalışanlara tanınan menstrüasyon izni gibi hakların kullandırılması sırasında, bu durumun doğrudan yöneticilere bildirilmesini veya açık alanlarda kayıt altına alınmasını zorunlu tutan uygulamalar, özel hayatın gizliliğini ihlal edici nitelikte bulunabilmektedir. İş hukukunda eşitlik ve pozitif ayrımcılık amaçlanarak getirilen bu tür izin haklarının kullanılması sırasında elde edilen veriler, özel nitelikli kişisel veri olarak kabul edilmeli ve en üst düzeyde korunmalıdır.

Soru & Cevap Güncelleme: 19.04.2025

Geçmişte gördüğüm psikolojik tedaviyi veya geçirdiğim bir hastalığı bilen bir kişi, bu bilgileri çalıştığım kuruma veya çevreme yaymakla beni tehdit ediyor. Sağlık bilgilerim gizli değil mi?

add

Fiziksel veya ruhsal sağlığınıza ilişkin her türlü bilgi, mevzuatımızda özel nitelikli kişisel veri olarak son derece sıkı bir koruma altına alınmıştır ve bu bilgilerin rızanız dışında yayılması kesinlikle yasaktır. Anayasa Mahkemesi ve Yargıtay kararlarında açıkça belirtildiği üzere, kişilerin sağlık durumlarına dair kayıtlar, onların çalışma hayatları ve sosyal statüleri üzerinde telafisi güç olumsuz etkiler doğurabileceği için mutlak surette mahrem kalmalıdır.

Soru & Cevap Güncelleme: 21.02.2026

İşyeri hekimine verdiğim tahlil sonuçlarımı ve hastalık geçmişimi patronum veya insan kaynakları görebilir mi?

add

İşyeri hekimine sunduğunuz tahlil sonuçları ve hastalık geçmişiniz, patronunuz veya insan kaynakları departmanı tarafından sizin açık rızanız olmadan kesinlikle görülemez. İşçiye ait her türlü sağlık bilgisi özel nitelikli kişisel veri statüsünde olup, bu veriler ancak kanunlarda öngörülen koruyucu hekimlik gibi meşru amaçlarla ve yasal sır saklama yükümlülüğü altında bulunan yetkili işyeri hekimleri tarafından işlenebilir.

Soru & Cevap Güncelleme: 07.03.2025

İşyerimde benden zorla hıv veya genetik tarama testi yaptırmam isteniyor, kan vermek veya sağlık durumumu açıklamak zorunda mıyım?

add

İşin niteliği doğrudan gerektirmediği müddetçe işvereninizin sizden zorla HIV, AIDS veya çeşitli genetik testler yaptırmanızı talep etmesi insan onuruna ve yasal haklarınıza aykırı bir durumdur. Anayasamız gereği vücut bütünlüğüne müdahale niteliği taşıyan biyolojik örnek alımları için mutlaka yazılı ve özgür iradenizle verilmiş bir rızanızın bulunması gerekmektedir.

Soru & Cevap Güncelleme: 23.02.2025

Hastanede memur olarak çalışıyorum, eşimin evlenmeden önceki psikiyatrik tedavi geçmişini hastane sisteminden bulup mahkemeye sunmam faydalı olur mu?

add

Görevinizin sağladığı ayrıcalığı kullanarak eşinizin evlilik öncesine ait hastane kayıtlarını veya sağlık bilgilerini sistem üzerinden şahsen elde edip mahkemeye sunmanız, hukuken ciddi sakıncalar barındıran bir eylemdir. Kişilerin sağlık geçmişine ilişkin veriler, kanun kapsamında özel nitelikli kişisel veri olarak kabul edilir ve bu bilgilerin kişinin rızası dışında işlenmesi yasaktır.

Soru & Cevap Güncelleme: 21.11.2025

Sağlık ve beslenme uygulamam var, kullanıcıların alışkanlıklarını analiz edip uygun diyet ürünleri satıyorum. Kullanıcıların sağlık bilgilerini rızaları olmadan işleyebilir miyim?

add

Kullanıcıların sağlık gibi özel nitelikli kişisel verilerini, ilgili kişilerin açık ve net rızası olmaksızın analiz etmek ve ticari amaçlarla işlemek mevzuat kapsamında kesinlikle yasaklanmış olup ağır yaptırımlara tabidir. Hukuki düzenlemeler, ırk, siyasi düşünce, din, cinsel yönelim ve sağlık gibi verileri özel nitelikli kişisel veri olarak tanımlar ve bunların işlenmesini, istisnai haller dışında mutlak surette kişinin özgür iradesiyle verdiği açık rızaya bağlar.

Soru & Cevap Güncelleme: 12.04.2025

Gittiğim bir hastane, tahlil sonuçlarımı ve geçirdiğim hastalıkları iznim olmadan başka bir kurumla paylaşmış. Sağlık bilgilerimin paylaşılması daha ağır bir ceza gerektirir mi?

add

Sağlık durumunuza ilişkin bilgileriniz, mahiyeti gereği kişinin temel hak ve özgürlüklerini daha derinden etkileyebileceği için kanunlarımızda özel nitelikli kişisel veri olarak kabul edilmektedir. Bu tür hassas verilerin hukuka aykırı olarak ele geçirilmesi, kaydedilmesi veya üçüncü kişilerle paylaşılması durumu, genel kişisel verilere kıyasla hukuk sistemimizde çok daha ağır bir koruma rejimine tabi tutulmuştur.

Soru & Cevap Güncelleme: 15.02.2025

Gittiğim hastane, rızam olmadan tıbbi kayıtlarımı ve hastalık geçmişimi araştırmacılarla veya ilaç şirketleriyle paylaşabilir mi?

add

Hastanelerde tutulan tıbbi kayıtlarınız ve hastalık geçmişiniz niteliği gereği özel nitelikli kişisel veri statüsünde olduğundan, bu verilerin yasal bir zorunluluk veya açık rızanız bulunmadan üçüncü kişilerle veya araştırmacılarla paylaşılması eylemi hukuka aykırılık teşkil etmektedir. Sağlık verilerinizin bilimsel araştırma gibi istisnai amaçlarla kullanılabilmesi için hastanenin öncelikle sizin kimliğinizi doğrudan ortaya koyan ad, soyad ve adres gibi bilgilerinizi kodlarla değiştirerek gizlemesi ve güçlü bir kimlik kodlama yöntemine başvurması gerekmektedir.

Soru & Cevap Güncelleme: 20.10.2025

Evden çalışırken hasta olduğumda gönderdiğim raporlar veya sağlık bilgilerim şirket tarafından istenildiği gibi kullanılabilir mi?

add

Şirketinizin sağlık raporlarınızı veya hastalık geçmişinizi dilediği gibi, kuralsızca kullanması ya da paylaşması kesinlikle yasal bir yaklaşım değildir. Sağlık verileriniz hukukumuzda özel nitelikli kişisel veri statüsünde olduğundan, bu bilgilerin işlenmesi çok daha katı kurallara ve sınırlı hukuka uygunluk şartlarına bağlanmıştır.

Soru & Cevap Güncelleme: 15.12.2025

Sağlık sigortası yaptırırken benden istenen geçmiş hastane kayıtlarımı ve hastalık bilgilerimi sigorta şirketine vermek zorunda mıyım?

add

Sağlık sigortası poliçenizin düzenlenebilmesi ve size sunulacak risk değerlendirmesinin doğru bir şekilde yapılabilmesi için geçmiş sağlık verilerinizin işlenmesi genellikle gereklidir. Sigorta şirketleri, özel nitelikli kişisel veri statüsündeki bu hassas bilgilerinizi hukuka uygun şekilde ve üst düzey güvenlik tedbirleri alarak işlemekle yükümlüdür.