Soru & Cevap

İşyeri hekimine sunduğunuz tahlil sonuçları ve hastalık geçmişiniz, patronunuz veya insan kaynakları departmanı tarafından sizin açık rızanız olmadan kesinlikle görülemez. İşçiye ait her türlü sağlık bilgisi özel nitelikli kişisel veri statüsünde olup, bu veriler ancak kanunlarda öngörülen koruyucu hekimlik gibi meşru amaçlarla ve yasal sır saklama yükümlülüğü altında bulunan yetkili işyeri hekimleri tarafından işlenebilir. İnsan kaynakları tarafından tutulan ve yöneticilerin ulaşabildiği standart özlük dosyasında sağlık verilerinin bulundurulması hukuki olarak son derece sorunlu olup, sağlık kayıtlarının sadece işyeri hekiminin erişebileceği ayrı ve kilitli alanlarda saklanması gerekmektedir. İşyeri hekimi işverene yalnızca sizin söz konusu işe fiziksel olarak uygun olup olmadığınızı bildirmekle yetinmeli, hastalık teşhisinizin veya testlerinizin detaylarını hiçbir şekilde aktarmamalıdır.