Soru & Cevap
İşyerinde hakkımda haksız yere bir disiplin soruşturması başlatıldı ve beni atacaklarını anladım. Atılmadan önce hemen emeklilik dilekçesi verip tazminatımı kurtarabilir miyim?
Hakkınızda yürütülen bir disiplin süreci devam ederken, işverenin olası fesih yaptırımını etkisiz kılmak amacıyla aniden emeklilik başvurusunda bulunmanız, yargı makamlarınca hukuki koruma görmeyebilecek ve tazminatınızı tehlikeye atabilecek bir adımdır. Kanunlarımız işçilere emeklilik sebebiyle işten ayrılma hakkı tanımış olsa da, bu hakkın kullanımında temel alınan dürüstlük ve iyiniyet sınırlarına riayet edilmesi zorunludur. İşverenin disiplin cezası veya fesih hakkı doğduğunda, sırf bu yaptırımdan kaçmak ve parasal menfaat sağlamak maksadıyla emeklilik hakkının kullanılması, mahkemeler tarafından hakkın kötüye kullanılması yasağı çerçevesinde ele alınmaktadır. Yargıtay incelemelerinde, işçinin asıl niyetinin çalışma hayatını noktalamak değil de soruşturmadan kurtulmak olduğu tespit edilirse, genel şartları taşısanız dahi kıdem tazminatı talebinizin reddedilme ihtimali bulunmaktadır.