Boşanma

Boşanma kararınızın üzerinden üç yıl geçmiş olması, mal paylaşımından doğan yasal haklarınızı aramanıza genel kural olarak engel teşkil etmemektedir; zira bu davalar için kanunen öngörülen zamanaşımı süresi henüz dolmamıştır. Yargıtay Hukuk Genel Kurulu kararları ve mevcut yasal uygulamalar ışığında, edinilmiş mallara katılma rejiminin tasfiyesinden kaynaklanan katılma alacağı talepleri için Borçlar Kanunu'nda yer alan on yıllık genel zamanaşımı süresi tatbik edilmektedir.

Mal rejiminin tasfiyesinden doğan her türlü alacak davasında süre sınırı uygulamada oldukça hayati bir yer tutmakta olup, Yargıtay'ın güncel ve istikrarlı içtihatlarına göre evliliğin boşanma veya ölüm nedeniyle sona ermesi hallerinde kural olarak on yıllık zamanaşımı süresi uygulanmaktadır. Dolayısıyla, boşanma kararınızın mahkemece kesinleştirilmesinin üzerinden henüz altı yıl geçmiş olması sebebiyle, eşinizin arsasına yaptığınız esaslı katkılardan doğan haklarınızı talep edebilmeniz için yasal sürenizin henüz dolmadığı hukuken değerlendirilmektedir.

Eşinizin sizi aldatması durumunda, evlilik süresince elde ettiğiniz mallar üzerindeki alacak hakkı mahkeme kararıyla ciddi oranda azaltılabilir veya tamamen ortadan kaldırılabilir. Mal rejiminin tasfiyesine ilişkin kanuni düzenlemelerimizde, zina veya hayata kast gibi ağır ihlaller nedeniyle gerçekleşen boşanma davalarında, kusurlu eşin katılma alacağı üzerinde hâkime geniş bir takdir yetkisi tanınmıştır.

Eşinizin sadakatsizliği nedeniyle zina sebebine dayanarak boşanma kararı almanız halinde, kanun hakime aldatan eşin mal paylaşımındaki payını azaltma veya tamamen kaldırma yetkisi tanımaktadır. Ancak bu yaptırımın tasfiye davasında uygulanabilmesi için, boşanma davasının genel geçimsizlik yerine doğrudan Medeni Kanunumuzdaki özel zina sebebine dayanılarak açılması ve mahkemece de bu özel nedenden dolayı kesinleşmiş bir boşanma hükmü verilmesi gerekmektedir.

Boşanma davasının zina veya hayata kast gibi ağır kusur gerektiren hukuki sebeplere dayanılarak açılması ve bu durumun mahkeme kararıyla kesinleşmesi halinde, yasalarımız aldatan eşin mal paylaşımındaki payına müdahale etme yetkisini hakime tanımıştır. Böyle bir senaryoda hakim, kusurlu olan eşin artık değer üzerindeki alacak hakkının hakkaniyete uygun bir biçimde azaltılmasına ya da tamamen ortadan kaldırılmasına karar verebilecek yasal donanıma sahiptir.

Eşinizin sizi aldatması durumunda açılacak zina sebebiyle boşanma davasında, kanun koyucu hakime özel bir takdir yetkisi tanıyarak kusurlu eşin katılma alacağı üzerinde hakkaniyete uygun bir hukuki müdahalede bulunma imkanı vermiştir. Zina fiilinin usulüne uygun delillerle ispatlanması ve mahkemece hususen bu sebeple boşanmaya karar verilmesi halinde, hakkaniyet ilkesi çerçevesinde aldatan eşin artık değer üzerindeki pay oranı tamamen kaldırılabilir veya belirli bir oranda azaltılabilir.

Eşinizin sizi aldatması sebebiyle, yani kanundaki katı özel boşanma sebeplerinden biri olan zina gerekçesiyle açılmış ve bu yönde mahkemece ispatlanmış bir boşanma kararı bulunuyorsa, mal rejiminin tasfiyesinde bu durum sizin lehinize son derece önemli bir hukuki sonuç doğurabilecektir. Kural olarak tasfiye sürecinde eşler mevcut ortak malvarlıkları üzerinde eşit oranda hak sahibi olsalar da, yasa koyucu dürüstlük kuralı gereğince bu genel duruma çok özel bir istisna getirmiştir.

Düğünde takılan ziynet eşyalarının kime ait olacağı hususu, yerleşik yargı kararlarına göre taraflar arasında özel bir anlaşma veya yerel örf ve adet bulunup bulunmadığına göre şekillenen bir durumdur. Yargıtay'ın güncel hukuki yaklaşımına göre, aksi ispat edilmedikçe kadına özgü olan takılar kadının kişisel malı sayılırken, erkeğe özgü olanlar erkeğe ait kabul edilmekte, her iki cinse de hitap eden altın veya paralar ise ortak mal statüsünde sayılabilmektedir.

Çocuğunuzun sosyal medya platformlarındaki dijital üretim ve emekleri sonucunda elde ettiği reklam veya sponsorluk kazançları, hukuken onun kişisel malvarlığı içerisinde kabul edilmektedir. Türk Medeni Kanunu gereğince, çocukların kendi emekleriyle sağladıkları bu gelirler anne ve babanın ortak paylaşımına veya serbestçe kullanımına tâbi değildir.

Eşinizin iş yerinde evlilik yükümlülüğünü aşan bir boyutta ve ücret almadan çalışmanız durumunda emeğinizin karşılığını değer artış payı alacağı olarak rahatlıkla talep edebilirsiniz. Bu tür durumlarda yapılan bedensel katkının bir iş görme sözleşmesi kapsamındaki asli edim niteliğinde olması ve sadece ufak tefek veya ara sıra yapılan yardımlardan ibaret olmaması özellikle gerekmektedir.