Soru & Cevap
Yaptığım sosyal medya paylaşımları eleştiri sınırlarında kalmasına rağmen mahkeme işten çıkarılmamı haklı bulursa Anayasa Mahkemesine bireysel başvuru yapabilir miyim?
Sosyal medya paylaşımlarınız nedeniyle işten çıkarılmanızın ardından açtığınız davada derece mahkemeleri haksız bir şekilde aleyhinize karar verirse, kesinleşen bu hükme karşı Anayasa Mahkemesine bireysel başvuru yoluna giderek hak ihlali kararı verilmesini talep edebilirsiniz. Anayasa Mahkemesi bu tür uyuşmazlıkları incelerken, devletin kurduğu yargısal sistemin çatışan menfaatler arasında adil bir denge kurup kurmadığını ve iş sözleşmesinin feshedilmesini haklı kılan nedenlerin yeterince açıklanıp açıklanmadığını denetler. Mahkemeler, sizin paylaşımlarınızın iş yerinde nasıl bir olumsuzluk yarattığını, işverenin ticari itibarının veya güven ilişkisinin bu eleştirilerden nasıl zarar gördüğünü somut verilerle ve ayrıntılı gerekçelerle kanıtlamak zorundadır. Sadece genel ve soyut ifadelere dayanılarak işten çıkarma yaptırımının onaylanması, anayasal sistemde korunan temel haklara yönelik ağır bir müdahale oluşturur. Yapılacak detaylı inceleme sonucunda anayasal güvencelerin korunmadığı ve devletin pozitif yükümlülüklerini yerine getirmediği tespit edilirse, ihlalin sonuçlarının ortadan kaldırılması amacıyla davanın yeniden yargılama yapılmak üzere ilgili mahkemeye gönderilmesine ve ayrıca lehinize manevi tazminat ödenmesine hükmedilebilir.