Soru & Cevap
Veliler beni idareye şikayet ettiğinde, okul müdürü hiçbir araştırma yapmadan direkt beni suçluyor ve beni yalnız bırakıyor. Bu durum hukuka uygun mu?
Yönetimin, yaşanan sorunlarda durumu tarafsızca değerlendirmek yerine doğrudan sizi suçlayıcı bir tavır takınması ve velilere karşı tavizkâr bir tutum sergilemesi, kurumun koruma yükümlülüğü çerçevesinde hukuka uygun bir yaklaşım olarak kabul edilmemektedir. Araştırmalar, amirlerin sorunların çözümünde aktif rol almayıp mağduru yalnız bırakmasının, hatta yaşanan uyuşmazlığın kaynağı olarak çalışanı göstermesinin mobbing sürecini derinleştiren yapısal bir sorun olduğunu ortaya koymaktadır. İşveren vekili konumundaki yöneticilerin, çalışanların kişilik hakları gözetilerek güvenli bir çalışma ortamı sağlamakla yükümlü oldukları mevzuatımızda vurgulanmaktadır. Bu nedenle, yöneticinizin size yönelik bu pasif veya taraflı tutumlarını somutlaştırmak adına iletişimlerinizi yazılı kanallar üzerinden yürütmeniz ve gerektiğinde bu durumu daha üst makamlara veya yasal şikayet mekanizmaları üzerinden yetkililere iletmeniz lehinize olacaktır.