Soru & Cevap
Patronum özel hayatımla ilgili bilgileri ve sağlık verilerimi diğer çalışanların yanında uluorta anlatıyor. İşverenin benim kişisel bilgilerimi bu şekilde paylaşma hakkı var mı?
İşverenin işçiye ait sağlık durumunu veya özel yaşamına dair bilgileri rızası dışında diğer kişilerle paylaşması yasalara aykırı bir eylemdir. İlgili kanunlara göre işveren, işçiye ait kişisel verileri ancak hizmet sözleşmesinin ifası için zorunlu olduğu ölçüde ve işçinin işe yatkınlığıyla ilgiliyse kullanabilir. İşveren, çalışanların kişisel verilerini korumak ve gizli kalmasında haklı çıkar bulunan bilgileri dürüstlük kurallarına uygun olarak saklamakla yükümlüdür. Sağlık bilgileriniz gibi özel nitelikli verilerin uluorta ifşa edilmesi, işçinin kişiliğini gözetme borcunun ve özel yaşama saygı hakkının açık bir ihlali anlamına gelir. Bu tarz hukuka aykırı tutumlar karşısında manevi tazminat davası açabileceğiniz gibi, iş sözleşmenizi de derhal ve haklı nedenle sonlandırabilirsiniz.