Soru & Cevap
Patronum aylardır sadece asgari ücretimi yatırıyor ama yaptığım fazla mesailerin parasını inatla ödemiyor. Paramı alana kadar işe gitmesem ya da çalışmasam hukuken haklı olur muyum?
İş mevzuatımız ücreti kanun şartlarına ve sözleşme hükümlerine uygun olarak ödenmeyen işçiye, ücret ödeme gününden itibaren yirmi günlük bir sürenin geçmesi şartıyla iş görmekten kaçınma hakkı tanımaktadır. Ücret kapsamına yasa gereği fazla çalışma ile hafta tatili ve genel tatil ücretleri de dahil olduğundan, mücbir bir sebep olmaksızın mesai ücretlerinizin yirmi gün boyunca ödenmemesi halinde işyerine gidip fiilen çalışmayı reddedebilirsiniz ve bu eyleminiz hukuken haklı bir gerekçeye dayandığı için işvereniniz sözleşmenizi tazminatsız olarak feshedemez. Üstelik bu hakkınızı kullanmanız esnasında boşta geçen süreleriniz için de işverenin kusurlu davranışından kaynaklı olarak normal ücretinize hak kazanabileceğiniz, hukuki süreçte ileri sürülebilecek güçlü bir iddia niteliği taşımaktadır.