Soru & Cevap
Okul yöneticimiz "en iyi ben bilirim" diyerek toplantılarda beni sürekli yok sayıyor ve meslektaşlarımın içinde beni değersizleştiriyor, bu hukuken suç sayılır mı?
Yöneticinizin her fırsatta kendi fikirlerini mutlak doğru kabul ederek sizin görüşlerinizi kasıtlı olarak yok sayması ve sizi diğer çalışanların önünde değersizleştirmesi, kişilik haklarınıza yönelik bir saldırı niteliği taşıyan ve itibar zedeleyici bir eylem olarak hukuki bağlamda incelenebilir. Yöneticilerin muhalif veya farklı düşünen personeli ısrarla görmezden gelmesi ve onların mesleki varlıklarını hiçe sayması, çalışanı yalnızlaştırma ve örgütsel izolasyon yaratma amacına hizmet eder. İş yerinde sürekli olarak bu tarz bir ego merkezli ve dışlayıcı tutuma maruz bırakılmanız, psikolojik sağlığınızı ve çalışma huzurunuzu doğrudan tehdit eden bir durumdur. Süreklilik arz eden bu görmezden gelme ve yok sayma davranışları, yetkili merciler tarafından iş yerinde duygusal tacizin bir unsuru olarak değerlendirilebilmektedir.