Soru & Cevap
Müdürümün sürekli küfür edip baskı yapması nedeniyle dayanamayıp bana uzattıkları kağıda istifa ettiğimi yazdım. Bu dilekçeyi baskı altında imzaladığımı mahkemede nasıl bir yolla ileri sürebilirim?
İşyerinde yöneticileriniz tarafından uygulanan ağır hakaret, küfür veya psikolojik şiddet gibi olumsuz davranışlar sonucunda işten ayrılmak zorunda kalmış olabilirsiniz; ancak kendi el yazınızla sebep göstermeden imzaladığınız bir belge aleyhinize delil oluşturur. Bu belgeyi geçerli saymamak için yargılama sürecinde irade fesadı durumunu kanıtlamakla yükümlü olursunuz. Yani bu yazıyı kendi özgür ve serbest seçiminizle değil, işverenin yaratmış olduğu yoğun psikolojik baskı ve zorlama altında imzaladığınızı net bir şekilde ispat etmeniz gerekmektedir. Mahkemeler, çalışanın iş sözleşmesini sonlandırırken ileri sürdüğü iddialar ile dava dosyasındaki beyanların çelişmemesine büyük önem verir. Örneğin dava dilekçesinde psikolojik baskı ve şiddet yüzünden işi bıraktığınızı belirtip duruşmalar sırasında sağlık problemleri sebebiyle ayrıldığınızı ifade etmeniz, beyanlarınız arasında ciddi bir uyumsuzluk yaratacaktır. Bu tarz çelişkili ifadeler, istifa belgesini baskı altında yazdığınız iddianızı zayıflatır ve kıdem tazminatı gibi yasal haklarınızı almanızı engelleyebilir.