Soru & Cevap
Kurumumda bana sürekli yersiz soruşturmalar açıldı, haksız disiplin cezaları verildi ve görev yerim sürekli değiştirildi. İdarenin bu yıldırma politikasına karşı manevi tazminat kazanabilir miyim?
İdarenin size karşı yürüttüğü bu tür kasıtlı ve sürekli uygulamalar açıkça mobbing olarak değerlendirilir ve manevi tazminat kazanma hakkınız doğar. Bir kurumda çalışan kamu personeline yönelik olarak belirli bir süre sistematik biçimde devam eden, onu yıldırma, pasifize etme veya işten uzaklaştırmayı amaçlayan eylemler hukuka aykırıdır. Sürekli olarak yerinizin değiştirilmesi, gerçeği yansıtmayan asılsız iddialarla yersiz disiplin soruşturmalarına maruz bırakılmanız ve sonrasında mahkemelerce iptal edilen haksız cezalar almanız idarenin size karşı taraflı ve yıpratıcı bir tutum sergilediğinin en net göstergeleridir. Bu tür sistematik baskılar ve yıldırma politikaları kişiyi manevi olarak derin bir elem ve kedere uğrattığından idarenin hizmet kusuru işlediği kabul edilir ve maruz kaldığınız bu psikolojik yıpranmanın karşılığı olarak mahkemelerce lehinize manevi tazminat ödenmesine hükmedilir.