Soru & Cevap

Gerçek maaşınızı mahkemede işyerinizdeki eski yöneticilerinizin veya sizinle birlikte çalışan diğer işçilerin tanıklığı ile ispatlayabilirsiniz. Resmi ücret hesap pusulalarında maaşınız düşük gösterilse bile, mahkemeler karar verirken sadece bu belgelere dayanarak hüküm kurmazlar ve sizin kıdeminize, meslekte geçirdiğiniz süreye ve fiilen yaptığınız işe bakarlar. Yargıtay incelemesinden geçen bir davada, uzun yıllar çalışan bir eczacı teknikerinin maaşının resmi kayıtlarda bin yüz lira brüt olarak görünmesine rağmen, eski mesul müdürün ve diğer tanıkların beyanları dikkate alınarak gerçek maaşının üç bin lira olduğu kabul edilmiştir. Mahkeme, emsal ücret araştırması sonuçlarını, tanık beyanlarını ve işin özelliklerini bir bütün olarak değerlendirip tazminatlarınızın bu gerçek yüksek ücret üzerinden hesaplanmasına karar verir. Dolayısıyla, bordroda yer alan tutarlar gerçeği yansıtmıyorsa mahkeme eksik inceleme yapmamak adına sizin fiili durumunuzu araştırır ve hak ettiğiniz işçilik alacakları hesaplamalarını kanıtladığınız bu gerçek bedel üzerinden gerçekleştirir.