Soru & Cevap
İşverenim bayram ve resmi tatillerde çalıştığım günlerin parasını bankadan ödediğini iddia ediyor ama bordrolarda imzam yok. İmzasız bordrolar geçerli sayılır mı, haklarımı alabilir miyim?
İşvereniniz imzanızın bulunmadığı belgelerle ödeme yaptığını iddia ediyorsa, bu durumun banka kayıtlarıyla net bir şekilde desteklenmesi gerekmektedir. Yargıtay kararlarına göre, dosya içerisinde bulunan ve imzasız olduğu gerekçesiyle yerel mahkemece dikkate alınmayan maaş belgelerinde ulusal bayram ve genel tatil ücreti tahakkuk ettirilmişse, bu kayıtlar tamamen yok sayılamaz. Mahkeme, imzalı olmayan bordrolarda gösterilen bu alacakların banka kayıtları üzerinden hesabınıza yatırılıp yatırılmadığını detaylıca tespit etmekle yükümlüdür. İşvereniniz dava sürecinde ve temyiz aşamasında dahi bu ödemelere dair banka dökümlerini sunma hakkına sahiptir ve mahkeme tüm çalışma dönemini kapsayan bu kayıtları eksiksiz bir şekilde getirtip incelemelidir. Yapılan inceleme sonucunda, tahakkuk ettirilen tatil alacaklarının banka yoluyla gerçekten ödendiği tespit edilen aylar hesaplamadan dışlanarak, geriye kalan ödenmemiş bir alacağınız bulunup bulunmadığı belirlenmelidir. Dolayısıyla sadece imzanızın olmaması ödeme yapılmadığı anlamına gelmez, banka dökümlerindeki para transferleri ödemeyi kanıtlayan temel belge niteliği taşımaktadır.