Soru & Cevap

Evet, mahkemenin sizin gösterdiğiniz şahitleri dinlemeden karar vermesi yasaya aykırıdır ve bu gerekçeyle kararı temyiz ederek bozdurma imkanınız bulunmaktadır. İş mahkemesinde görülen uyuşmazlıklarda iş sözleşmenizin haklı ya da geçerli bir neden olmadan feshedildiğini ispatlamak için gösterdiğiniz tanıkların mahkeme huzurunda dinlenmesi çok temel bir yasal haktır. Mahkeme, sadece işverenin dosyaya sunduğu belgelere, tutanaklara veya iş yerinde çalışan diğer işçilere ait hakkınızdaki şikayet dilekçelerine bakarak eksik bir değerlendirme ile karar veremez. Sizin lehinize beyanda bulunacak tanıklar dinlenmeden davanın reddine karar verilmesi, hukukun en temel prensiplerinden biri olan hukuki dinlenilme hakkının açık bir ihlali anlamına gelmektedir. Bu tür bir eksik inceleme ile aleyhinize hüküm kurulduğu takdirde, kararı temyiz edip üst mahkemeye taşıdığınızda Yargıtay bu durumu hukuka aykırı bularak yerel mahkemenin kararını kesinlikle bozacaktır. Kararın bozma nedenine göre dosya yerel mahkemeye geri döner ve sizin tanıklarınızın da dinlenmesi sağlanarak adil bir yargılama süreci işletilir.