Soru & Cevap
Gece vardiyasında on iki saat çalışmama rağmen işyeri kayıtlarında mesaim yedi buçuk saat gösterilmiş, fazla mesai yaptığımı mahkemede nasıl ispatlarım?
İşyeri kayıtlarının gerçeği yansıtmaması ve çalışma sürenizin eksik gösterilmesi halinde, fazla mesai yaptığınızı işyerindeki diğer çalışanların tanık beyanları ile ispatlamanız mümkündür. Kural olarak fazla çalışmanın ispatında işyerine giriş çıkışı gösteren belgeler ve iç yazışmalar kesin delil niteliği taşır ancak bu belgelerin güvenilirliğini yitirmesi durumunda tanık ifadeleri mutlaka devreye girer. İşvereninizin mahkemeye sunduğu kayıtlarda imzanız bulunmuyorsa ve bu belgeler çalışma düzeninizi günlük yedi buçuk saati hiç geçmeyecek şekilde gösteriyorsa, işverenin kendi tanıkları dahi daha uzun çalıştığınızı söylüyorsa sunulan bu kayıtlar çelişkili kabul edilir. Mahkeme böyle bir durumda giriş çıkış cihazlarının veri tabanının manipüle edilip edilemediğini teknik olarak inceletmek zorundadır. Kayıtların işverenin keyfine göre değiştirilebildiği ortaya çıkarsa, dosyadaki tanık ifadeleri esas alınarak fazla çalışma süreniz gerçeğe uygun şekilde hesaplanacaktır. Dolayısıyla çalışma düzeninizi bilen mesai arkadaşlarınızın şahitliği ile eksik gösterilen mesailerinizin hakkını arayabilirsiniz.