Soru & Cevap
Eski işyerimle imzaladığım sözleşmede tüm Türkiye'de aynı sektörde çalışamayacağım yazıyor. İşten ayrıldıktan sonra başka bir şehirde aynı işi yaparsam tazminat öder miyim?
İş sözleşmelerinde yer alan ve tüm Türkiye sınırlarını kapsayacak şekilde düzenlenen rekabet yasağı anlaşmaları, işçinin ekonomik geleceğini tehlikeye attığı için kural olarak geçersiz sayılmaktadır. Çalışma hakkınızı ve ekonomik istikbalinizi hakkaniyete aykırı olarak sınırlandıran bu tür sözleşmeler, belirli bir zaman, mekân ve işin türü açısından makul sınırlar içermediği takdirde hukuki bir sonuç doğurmazlar. Özellikle eski mevzuat döneminde yapılan sözleşmelerde, işverenin tüm ülke genelinde bir yasak öngörmesi kanunun aradığı geçerlilik şartlarını taşımadığından, bu sözleşmeye dayanılarak sizden herhangi bir rekabet yasağı ihlali gerekçesiyle tazminat talep edilmesi mümkün değildir. Hakim bu kadar geniş kapsamlı bir yasağı doğrudan sınırlandırarak geçerli hale getiremeyeceği için, sözleşme yapıldığı andan itibaren geçersiz kabul edilir ve bu nedenle aynı sektörde çalışmanız durumunda eski işvereniniz sizden tazminat kazanamaz.