Soru & Cevap
Çalıştığım tekstil atölyesinde üretim tamamen taşerona devredilmiş, asıl patronun hiçbir üretimi yok, bu yasal mıdır?
Bir işyerindeki mal veya hizmet üretiminin bir bütün halinde, tamamen başka bir firmaya veya firmalara devredilerek asıl işverenin üretimden tamamen çekilmesi, İş Hukuku bağlamında geçerli bir asıl işveren-alt işveren ilişkisi olarak kabul edilmemektedir. Yasalarımıza göre alt işverenlik, ancak asıl işverenin de o işyerinde kendi işçileriyle üretim faaliyetine devam etmesi şartıyla kurulabilen bir bölünmüş organizasyon modelidir. Anahtar teslimi olarak adlandırılan ve asıl işverenin hiçbir işçi çalıştırmayıp tüm işi devrettiği durumlarda, ortada alt işverenlikten ziyade genel bir eser sözleşmesi bulunduğu değerlendirilir. Bu tür bir işletme devrinde, işi tamamen devreden firmanın İş Kanunu anlamında asıl işveren sıfatı bulunmayacağından, bu kişilere karşı işçilik alacakları yönünden sorumluluk davası açılması bir hayli zorlaşabilecektir.