Soru & Cevap

İş sözleşmesi devam ederken işçinin sadakat borcuna aykırı davranarak rakip firmayla görüşmesi ve haksız rekabet eylemlerinde bulunması durumunda açılacak davalarda görevli mahkeme iş mahkemesi olarak belirlenmektedir. Türk Borçlar Kanunu kapsamında işçinin işverene karşı rekabet yasağı, kural olarak hizmet akdi sona erdikten sonraki dönem için ticaret mahkemelerinin görev alanına girer. Ancak iddia edilen haksız rekabet eylemleri, tıpkı sizin durumunuzdaki gibi, işçilerin henüz işten ayrılmadığı ve hizmet sözleşmesinin fiilen yürürlükte olduğu bir zaman diliminde gerçekleşmişse uyuşmazlığın temeli işçi ile işveren arasındaki sadakat yükümlülüğüne dayanır. Yargılamaya konu olayda işçilerle rakip firma arasındaki transfer görüşmelerinin iş ilişkisi sürerken başladığı tanık beyanlarıyla da doğrulandığından, daha özel yetkili olan iş mahkemelerinin görevli olduğu kabul edilmiştir. Mahkemelerin görevi kamu düzenine ilişkin bir dava şartı olduğundan, yanlış mahkemeye başvurulması davanın usulden reddedilmesiyle sonuçlanabilir.