Soru & Cevap
Şefim her fırsatta beni azarlıyor ama bunları hep baş başayken yapıyor. Dava açmak istesem bu durumu nasıl ispatlayabilirim, ne tür hazırlıklar yapmalıyım?
Mobbing davalarında en kritik ve zorlayıcı aşama ispat yükümlülüğüdür, bu nedenle yaşadığınız her olumsuz durumu dikkatle kayıt altına almanız hukuki sürecinizin temelini oluşturacaktır. Bu gibi durumlarda, size verilen anlamsız veya çelişkili emirleri mutlaka yazılı olarak talep etmeniz ve şikayetlerinizi kurum içindeki yetkili mercilere yazılı şekilde iletmeniz büyük önem taşır. Baş başayken yaşanan sözlü saldırılar için anlık olarak tutanak tutmanız, olayların tarihini, saatini ve hissettirdiklerini not etmeniz yazılı belge niteliği taşıyabilecek destekleyici adımlardır. Ayrıca, bu sürece doğrudan veya dolaylı olarak tanıklık etmiş olabilecek, çalışma ortamındaki diğer kişilerin beyanları ve gerekiyorsa aldığınız tıbbi veya psikolojik desteğe ait raporlar da davanızda lehinize kullanılabilecek güçlü kanıtlar arasında yer alır.