Soru & Cevap
Müdürümün baskılarını üst yönetime resmi dilekçeyle şikayet ettim ama hiçbir sonuç alamadığım gibi artık herkes benden kaçıyor.
Mobbing sürecinde şikayet mekanizmalarının işletilmesinin ardından çalışanın yalnızlaştırılması ve şikayet edilen yöneticilerin kurum tarafından kasten korunması, iş yerlerindeki kurumsal zafiyetlerin en belirgin göstergelerinden biri olarak kabul edilir,. İş yerinde amirinizin tutumlarını resmi yollarla bildirdiğinizde, diğer çalışma arkadaşlarınızın potansiyel kurban olma korkusuyla sizden uzaklaşması, sessiz onayın artmasına ve psikolojik baskının kurumsallaşmasına neden olmaktadır,. Yönetimin bu tarz şikayetleri dikkate almayıp sizi sorun çıkaran bir personel olarak etiketlemesi ve tecrit etmesi, mobbing sürecinin son ve en yıkıcı aşamalarına işaret eder,. Yapılan bu kasti dışlama eylemleri, işverenin çalışanı koruma borcunu ihlal ettiğini göstereceğinden ispat sürecinde değerlendirilebilecek önemli bir emare teşkil etmektedir,.