Soru & Cevap
İşten çıkarken ihtiyari arabuluculuk tutanağı imzaladım ama ihbar tazminatım konuşulmadı. Dava açtığımda mahkeme anlaştığım için bunu reddetti, arabuluculukta olmayan konuya dava açılamaz mı?
Arabuluculuk görüşmelerinde hiç tartışılmamış ve tutanağa açıkça uyuşmazlık konusu olarak geçirilmemiş alacak kalemleri için sonradan mahkemede dava açma hakkınız her zaman bulunmaktadır. İşçi ile işveren arasında yürütülen ihtiyari arabuluculuk süreci sonunda imzalanan anlaşma belgesi, sadece üzerinde anlaşılan ve açıkça belirtilen hususları kapsar. Eğer dosyanızdaki anlaşamama tutanağında veya nihai anlaşma belgesinde ihbar tazminatınız hiçbir şekilde uyuşmazlık konusu yapılmamışsa, mahkemenin sadece arabuluculuğa gidildiği gerekçesiyle bu talebinizi usulden reddetmesi hukuken yanlış bir değerlendirmedir. Anlaşma belgesinin geçerli kabul edildiği durumlarda, mahkemenin dava şartı yokluğu nedeniyle usulden ret kararı vermesi yerine, davanın esasına girerek söz konusu alacağın ödenip ödenmediğini incelemesi ve buna göre esastan bir karar vermesi gerekmektedir. Sonuç olarak, arabuluculuk tutanağında açıkça feragat etmediğiniz veya anlaşmaya varmadığınız haklarınız için yasal yollara başvurmanız ve bu haklarınızı mahkeme yoluyla talep etmeniz mümkündür.