Soru & Cevap
İşe girerken verdiğim detaylı sağlık raporundaki psikolojik tedavi geçmişimi patronum işteki diğer çalışanlara anlatmış, işverene karşı yasal hakkım var mı?
İşverenin, iş sözleşmesi kapsamında elde ettiği sağlık bilgilerinizi, işin niteliğiyle doğrudan bir alakası olmaksızın veya yasal bir zorunluluk bulunmaksızın üçüncü kişilerle dedikodu mahiyetinde paylaşması kanuna aykırıdır. İşçinin sağlık kayıtlarının her şartta gizli tutulması ve iş yerindeki diğer çalışanlara veya dışarıdaki kişilere ifşa edilmemesi, işverenin en temel hukuki sorumluluklarından biri olan sadakat ve özen borcu kapsamındadır. İşverenin bu yükümlülüğünü açıkça ihlal ederek hassas bilgilerinizi iş arkadaşlarınızla paylaşması, hem sözleşmeye aykırı davrandığını hem de kişisel verilerinizi koruma görevini zedelediğini göstermektedir. Bu onur kırıcı ihlal nedeniyle uğradığınız manevi çöküntü ve özel hayatın gizliliğinin ihlali gerekçesiyle sözleşmeye aykırılık hükümlerine dayanarak tazminat talep etme hakkınız yasal olarak mevcuttur.