Soru & Cevap
Fazla mesai yaptığım saatler için patronum bana ücret ödemek yerine izin verdi ve buna dair form imzalattı. Bu durumda hala fazla mesai ücreti isteyebilir miyim?
Fazla çalışma yaptığınız süreler karşılığında işvereninizin size serbest zaman kullandırması ve buna ilişkin karşılıklı imzalanmış izin talep formları bulunması halinde, kullandığınız bu izinler hesaplamalarda dikkate alınarak alacağınızdan düşülür. İş uyuşmazlıklarında, fazla çalışma hesabını yaparken işçiye kullandırılan ve kayıt altına alınan bu tür izin belgeleri mahkemeler tarafından doğrudan sonuca etki eden kanıtlar olarak değerlendirilmektedir. Dosyaya sunulan formlarda izin tipinin fazla çalışma izni olarak işaretlenmesi ve belgelerin sizin ile yöneticileriniz tarafından imzalanmış olması, mesai karşılığının izin yoluyla karşılandığı anlamına gelmektedir. Bu nedenle, yapmış olduğunuz mesailerin karşılığında size tatil imkanı verilmiş ve bu durum belgelerle sabit hale gelmişse, söz konusu süreler tespit edilerek talep ettiğiniz fazla çalışma alacağı miktarından mahsup edilecektir.