Soru & Cevap
Evden çalışırken ergonomik olmayan bir sandalyede uzun saatler geçirdiğim için bel fıtığı oldum. Şirketimin sağlığım konusunda hiçbir sorumluluğu yok mu?
Evden çalışmanız, işvereninizin sizin iş sağlığınız ve güvenliğiniz üzerindeki koruma ve gözetme yükümlülüğünü ortadan kaldırmaz. İşvereniniz, uzaktan çalıştığınız süre boyunca da maruz kalabileceğiniz ergonomik ve psikososyal riskleri tespit etmek, gerekli önlemleri almak ve size uygun eğitimleri vermekle yükümlüdür. İş ortamınızın fiziksel sağlığınıza uygun olup olmadığını denetlemeyen ve bu yönde size gerekli ekipman desteklerini sunmayan işvereninizin sorumluluğu devam etmektedir. Yaşadığınız bel fıtığı rahatsızlığının uzun süre sağlıksız koşullarda çalışmaktan kaynaklandığı tespit edilirse, bu durum bir meslek hastalığı olarak değerlendirilebilir ve işvereninizin kusuru oranında tazminat sorumluluğu gündeme gelebilir. Bu tür bir sağlık sorunu yaşadığınızda, rahatsızlığınızın çalışma koşullarından kaynaklandığını gösteren tıbbi kayıtlar, ispat sürecinde değerlendirilebilecek önemli bir emare olarak yasal haklarınızı ararken size dayanak oluşturacaktır.