Soru & Cevap
Belediyede çalışırken bana mobbing yapıldığı için psikolojim bozuldu ve bir yılda 20 gün işe gitmedim. Beni bu yüzden doğrudan memurluktan atabilirler mi?
Memuriyetten çıkarma gibi ağır bir cezanın verilebilmesi için devamsızlık fiilinin tespit edilmesi tek başına yeterli olmayıp idarenin size savunma hakkınızı eksiksiz olarak kullandırması zorunludur. Görev yaptığınız kurumda özürsüz olarak bir yılda toplam yirmi gün göreve gelmemek fiili mevzuatta Devlet memurluğundan çıkarma cezasını gerektiren haller arasında sayılmaktadır. Ancak hakkınızda böyle bir ceza teklif edildiğinde idarenin sadece devamsızlık tutanağı tutması yeterli değildir. Anayasal güvence altına alınan haklarınız gereğince disiplin cezası vermeye yetkili mercilerin hakkınızdaki iddiaları, delilleri ve önerilen cezayı size tam olarak bildirmesi gerekmektedir. İdare ancak bu bilgileri sağladıktan sonra size usulüne uygun şekilde savunma yapma imkanı tanıyarak bir karar verebilir. Şayet yaşadığınız psikolojik sorunlar veya iddia ettiğiniz mobbing gibi nedenlerle oluşan devamsızlıklarınız için yetkili makamlar önünde savunma hakkı tanınmadan doğrudan işleminize son verilmişse bu durum hukuka aykırılık teşkil edecektir.