Soru & Cevap
Başka bir iş bulduğum için yöneticime gidip karşılıklı anlaşarak işten ayrılmak istediğimi söyledim, bu durumda bana fazladan birkaç maaş ikramiye ödemek zorundalar mı?
İş sözleşmesinin karşılıklı anlaşılarak sona erdirilmesi teklifinin sizden geldiği ve tamamen kendi kişisel sebeplerinizle ayrılmak istediğiniz durumlarda, işverenin size yasal haklarınız haricinde ekstra bir ödeme yapma zorunluluğu kural olarak bulunmamaktadır. Yargıtay içtihatları incelendiğinde, anlaşma teklifinin işçiden geldiği ve işçinin kendi menfaati doğrultusunda hareket ettiği olaylarda, makul yarar ölçütü oldukça dar bir kapsamda yorumlanmaktadır. Bu sebeple, kendi isteğinizle ve yeni bir iş bulma gibi kişisel çıkarlarınız doğrultusunda yaptığınız anlaşma taleplerinde, sadece kıdem ve ihbar tazminatlarınızın veya içeride kalan haklarınızın ödenmesi sözleşmenin geçerli kabul edilmesi için yeterli görülebilmekte olup, tarafınıza ayrıca bir ilave menfaat sağlanmaması hukuka aykırılık teşkil etmeyebilir.