Soru & Cevap
Bankada çalışırken çok mesai yaptım ama bazı dönemlerde bilgisayar veya e-posta kaydım yok. Mahkeme kayıt olan aylara bakıp kayıt olmayan aylar için de kıyaslama yaparak fazla mesai ücreti verir mi?
Mahkeme, kayıt bulunmayan dönemler için sadece kayıt bulunan dönemlere kıyaslama yaparak fazla çalışma ücreti hesaplayamaz. Fazla çalışma yaptığını ispat yükü davacı işçiye aittir ve her dönemin kendi özelinde ispatlanması gerekir. İşyerinde geçirilen sürenin ispatında e-posta kayıtları, bilgisayar açılış kapanış sistem kayıtları ve tanık beyanları gibi deliller birlikte değerlendirilir. Ancak elinizde somut bir bilgisayar veya e-posta kaydı bulunmayan aylar için, sırf diğer aylarda kayıtlı fazla çalışmanız var diye kıyas yöntemiyle otomatik bir hesaplama yapılamaz. Fazla çalışma alacağı iddiasında bulunan işçi, bu iddiasını her bir dönem için hukuka uygun delillerle kanıtlamak zorundadır. Yargıtay kararlarına göre, kayıt bulunmayan sürelerin kayıt bulunan sürelere oranlanması suretiyle yapılan hesaplamalar hükme esas alınmamaktadır. İşçinin talebi, tanık anlatımları ve somut belgeler kayıt bulunmayan dönem için de titizlikle değerlendirilmeli, ispatlanamayan dönemler için kıyas yoluyla hesaplama yoluna gidilmemelidir.