Soru & Cevap
Amirimin mobbingi nedeniyle açtığım tazminat davasını mahkeme, davayı şahsa değil kuruma açmam gerektiği gerekçesiyle reddetti. Yöneticinin kişisel eylemlerinde kuruma mı dava açmak zorundayım?
Yöneticinizin size karşı kişisel bir husumetle gerçekleştirdiği mobbing eylemlerinde davayı doğrudan kuruma açmak zorunda değilsiniz, mahkemenin bu gerekçeyle davanızı reddetmesi hukuka aykırıdır. Anayasa'nın yüz yirmi dokuzuncu maddesinin beşinci fıkrasında memurların görevlerini yaparken işledikleri kusurlardan doğan davaların idare aleyhine açılacağı belirtilmiş olsa da, bu kural sadece idari yetkilerin kullanılması kapsamındaki eylemler için geçerlidir. Bir yöneticinin astına karşı uyguladığı mobbing, onu yalnızlaştırma veya işini yapmasını engelleme gibi eylemler, yetki sınırlarını aşan ve tamamen kişisel kusur barındıran fiili yollar olarak kabul edilmektedir. Bu tür kasıtlı davranışlar sonucunda kişilik haklarına yapılan haksız saldırılarda idarenin hizmet kusurundan söz edilemeyeceği için doğrudan o kamu görevlisine karşı dava açılması gerekmektedir. Yüksek mahkeme içtihatları doğrultusunda, davanızın taraf sıfatı yokluğundan reddedilmesi usule aykırı bulunarak bozulur ve yerel mahkemenin yöneticinizin eylemlerini esastan inceleyerek bir karara varması zorunlu hale gelir.