Soru & Cevap
Yöneticim bana sürekli uzmanlık alanımın altında çok basit işler veriyor, bazen de bilerek yetiştiremeyeceğim kadar ağır işler yüklüyor. Bu durum hukuken ne anlama gelir?
Yöneticinizin statüsünü kullanarak uzmanlığınızın ve yetkinliğinizin çok altında basit işler vermesi veya tam tersine kapasitenizi aşan, mantıksız ve yetiştirilmesi mümkün olmayan ağır iş yükleri yüklemesi, hukuki incelemeye esas oluşturabilecek bir eylem olarak karşımıza çıkmaktadır. Üst pozisyondaki bir kişinin, astına karşı iş kalemlerini kasıtlı olarak elinden alması, eşit davranmama ilkesini ihlal etmesi veya başarılı olmasını sağlayacak mesleki bilgileri saklaması, işçi ile işveren arasındaki güven duygusunu derinden zedeleyen haksız eylemlerdendir. Yönetim yetkisinin bu denli kötüye kullanılması durumları, yukarıdan aşağıya doğru gerçekleştirilen bir dikey mobbing çeşidi olup, iş hukukunda özellikle haklı nedenle fesih taleplerinin değerlendirildiği yargılama süreçlerinde oldukça önemli bir emare olarak kabul edilebilir.