Soru & Cevap
Yönetici olmama rağmen altımda çalışan personeller sürekli beni ezip kararlarımı sorguluyor, bana karşı psikolojik baskı yapıyorlar. Bir amir olarak benim mobbinge uğramam hukuken mümkün mü?
Bir işyerinde yöneticilerin de kendi astları tarafından psikolojik şiddete maruz kalması hukuken incelenmesi gereken ve literatürde ters mobbing olarak adlandırılan bir olgudur. Sadece üstlerin astlara mobbing uygulayabileceği yönündeki yaygın yanılgının aksine, çalışanların da amirlerinin hiyerarşik gücünü kırmak ve otoritelerini sarsmak amacıyla kasten bezdirme eylemlerinde bulunmaları mümkündür. Bu durum, amirin liderlik yapısının bozulmasını hedefleyen ve çalışma barışını zedeleyen ciddi bir psikolojik şiddet eylemi olarak değerlendirilmektedir. Astların örgütlenerek amirlerine karşı yürüttüğü bu haksız eylemler, işveren tarafından eşit davranma ve gözetme borcu kapsamında ciddiyetle ele alınması gereken, ispat sürecinde değerlendirilebilecek önemli bir emare teşkil eder.