Soru & Cevap
İş yerinin bana tahsis ettiği bilgisayarı kullanıyorum. Patronum ben yokken cihazı açıp şahsi e-postalarımı ve sosyal medya hesaplarımı karıştırmış. Hukuken böyle bir denetim yapmaya hakkı var mı?
İşverenin çalışma gereği size tahsis etmiş olduğu mülkiyeti kendisine ait kurumsal bir cihaz dahi olsa, açık rızanız bulunmaksızın cihaz içerisindeki şahsi verilerinizi ve hesaplarınızı karıştırması hukuki incelemeye esas oluşturabilecek bir eylem niteliği taşımaktadır. Bir bilgisayar veya benzeri donanımın tamamen iş ifası gayesiyle personele atandığı durumlarda bile, işçinin cihaz üzerinde oluşturduğu alanlarda özel hayatın gizliliği prensibine saygı duyulması gerektiğine dair meşru ve yasal bir beklentisi bulunmaktadır. Bu noktada e-postalarınız, mesajlaşmalarınız veya sosyal medya platformlarınız gibi tamamen şahsi alanlarınıza rızanız dışında fiziksel veya uzaktan erişilmesi, işverenin meşru yönetim ve denetim yetkisinin sınırlarını bariz şekilde aşması anlamına gelir. Bu tür sınır aşan müdahalelerin hem kişisel verilerin korunması kanunlarına aykırılık teşkil etmesi hem de şartları oluştuğunda yetkisiz erişim ihlali kapsamında ceza davasına konu edilebilmesi hukuk pratiğinde kuvvetle muhtemeldir.