Soru & Cevap
İşyerimizde bir sendika var ve toplu iş sözleşmesi imzaladı ama ben sendikaya üye olmak istemiyorum. Yine de bu sözleşmenin getirdiği zamlardan faydalanmamın bir yolu var mı?
Sendikaya üye olmasanız dahi, işyerinizde uygulanan toplu iş sözleşmesinin getirdiği maaş zamlarından ve ekonomik avantajlardan yasal olarak dayanışma aidatı ödemek suretiyle yararlanmanız mümkündür. Sendikaya üye olmama hakkınız, hukukumuzda güvence altına alınmış olan olumsuz sendika özgürlüğü kavramının doğal bir sonucudur. İşçiler bu özgürlüklerini kullanırken ekonomik olarak mağdur olmamaları adına, işverene yazılı veya sözlü bir talepte bulunarak maaşlarından söz konusu aidatın kesilmesini isteyebilirler. Yargıtay kararlarında da istikrarla vurgulandığı gibi, sözleşmenin getirdiği malî haklar kapsamında değerlendirilen artışlardan yararlanmanın temel şartı ya taraf sendikaya resmi üye olmak ya da bu aidatı ödemektir. İspat kolaylığı açısından ve hukuki güvenliğiniz için talebinizi işvereninize yazılı olarak iletmeniz oldukça yararlı bir adım olacaktır. Talebinizin işverene ulaştığı tarih itibarıyla, sözleşmenin size sağladığı haklar işlemeye başlar.