Soru & Cevap
İşverenim aynı birimde çalışmamıza rağmen sadece sendikalı olduğumuz için bizden giriş çıkış imzası alıyor, memurlardan almıyor. Sendikamız bu ayrımcılığın tespiti için dava açabilir mi?
Evet, üyesi olduğunuz sendika sadece size yönelik uygulanan bu farklı muamelenin haksız olduğunun belirlenmesi amacıyla işverene karşı dava açabilir. Yargıtay kararına göre, aynı birimde benzer işi yapan çalışanlar arasında, örneğin memurlara zorunlu tutulmazken sadece sendika üyesi şoför işçilerden işe giriş ve çıkışlarda imza alınmaya başlanması eşit davranma ilkesi kurallarına aykırılık teşkil etmektedir. Sendikaların kuruluş amacı üyelerinin hak ve menfaatlerini korumak ile geliştirmek olduğundan, üyelerine hasren yapılan bu tür imza uygulamalarının ayrımcılık içerdiğinin tespiti için topluluk davası açılmasında hukuken korunmaya değer güncel bir yarar bulunduğu kabul edilmektedir. Bölge Adliye Mahkemesi her ne kadar doğrudan tazminat talep edilebileceği gerekçesiyle böyle bir davanın açılamayacağını belirtmiş olsa da, Yargıtay bu görüşü bozarak sendikaların üyelerinin gelecekteki hak ihlallerinin önüne geçmek için yasal yollara başvurma hakkı olduğunu açıkça vurgulamıştır.