Soru & Cevap

Çalışanlara, dinlenme ve yemek gibi en temel insani ihtiyaçlarını dahi karşılayamayacak seviyede aralıksız nöbetler yazılması ve aşırı vaka yükü bindirilmesi, nitel ve nicel aşırı iş yükü kavramlarıyla açıklanabilecek ciddi bir problemdir,. İşveren veya idare, çalışma ortamını personelinin beden ve ruh sağlığını bozmayacak şekilde düzenlemekle yükümlü olup, bu tür insan fizyolojisini zorlayan dinlenmeksizin çalışma koşulları Avrupa Sosyal Şartı ve ulusal iş sağlığı mevzuatları bağlamında ihlal şüphesi barındırır,. Bu denli ağır çalışma koşullarının sizde yarattığı fiziksel ve duygusal çöküntü durumu, işverenin gözetme borcunu yerine getirmediğine dair hukuki incelemeye esas oluşturabilecek bir eylem niteliğindedir,,.