Soru & Cevap

Eski iş yerinizden ayrılırken işvereninize ait müşteri listesini alıp bu müşterilerle kendi kurduğunuz yeni şirket üzerinden ticari ilişkiye girmeniz mahkemeler tarafından haksız rekabet eylemi olarak nitelendirilmektedir. Bir iş yerinde uzun yıllar üst düzey yönetici konumunda çalıştıktan sonra işten ayrılarak aynı alanda faaliyet gösteren yeni bir şirket kurmak tek başına hukuka aykırı olmasa da, eski işverenin müşteri listesi gibi ticari sır niteliğindeki bilgilerinin izinsiz olarak kullanılması ticari ahlaka ve dürüstlük kuralına aykırılık teşkil eder. Üstelik işten ayrılırken size tahsis edilen bilgisayarları yanınızda götürerek içindeki verileri silmeniz de hukuka uygun bir davranış olarak görülmemektedir; çünkü kişilerin şahsi verilerini silme hakkı bulunsa da işverene ait bilgileri silme veya kopyasını alma hakkı yoktur. Bu tür eylemler neticesinde eski işvereninizin müşterileriyle aynı alanda faaliyet yürütmeniz haksız rekabet oluşturur ve elde ettiğiniz menfaat karşılığında eski işvereninize karşı maddi tazminat ödemekle yükümlü tutulabilirsiniz. Mahkemeler bu tür durumlarda haksız rekabetin men'ine ve oluşan zararın tazminine karar verebilmektedir.