Soru & Cevap
Eşim başka bir ile tayin oldu ancak üniversite hastanesinde sözleşmeli personel olduğum için eş durumu tayini alamıyorum, bu durumun hukuki bir çözümü var mı?
Üniversite hastanelerinde çalışan sözleşmeli personelin eş durumu gibi mazeret tayinleri, kurumların özerk yapısı ve mevcut mevzuat nedeniyle doğrudan bir hak olarak uygulanamamaktadır. İlgili düzenlemeler kapsamında sözleşmeli personelin yer değiştirme işlemleri ancak karşı kurumun uygun görmesi ve mevcut üniversite rektörlüğünün muvafakat vermesi ile kurumlar arası nakil yoluyla gerçekleştirilebilmektedir. Bu durum, aile birliğinin korunması ilkesi çerçevesinde hukuki incelemeye esas oluşturabilecek bir idari işlem niteliği taşımaktadır. Özellik arz eden bu statüde çalışanların, eş durumu nedeniyle tayin taleplerinin reddedilmesi halinde idari yargı yollarına başvurarak idari işlemin iptali talebinde bulunmaları ispat sürecinde değerlendirilebilecek önemli bir haktır. Ancak üniversite hastanelerinin çakılı kadro yapısı ve personel yetersizliği gerekçeleri idare tarafından sıklıkla öne sürüldüğünden, her somut olayın kendi özelinde titizlikle incelenmesi gerekmektedir.