Soru & Cevap
Doğum yaptıktan sonra işe hemen dönmek istemiyorum, kanunen ücretsiz izin hakkım var mı ve işveren bunu reddedebilir mi?
Doğum sonrası analık izninizin bitiminden itibaren çocuğunuzun bakımı ve yetiştirilmesi amacıyla kanunen ücretsiz izin talep etme hakkınız bulunmaktadır. Mevzuatımızda yer alan düzenlemelere göre, birinci doğumda altmış gün, ikinci doğumda yüz yirmi gün ve sonraki doğumlarda yüz seksen gün süreyle haftalık çalışma süresinin yarısı kadar ücretsiz izin verilmesi yasal bir haktır. İşverenin bu ücretsiz izin hakkı talebini reddetmesi, mevcut düzenlemelere aykırılık teşkil edebilecek ve tarafınızca başlatılacak hukuki incelemeye esas oluşturabilecek bir eylem olarak değerlendirilebilir. Uygulamada bazen işverenlerin bu talepler karşısında işten çıkarma yoluna gittiği görülmekte olup, böyle bir durumla karşılaşmanız halinde iş hukukundan doğan haklarınızı arama imkanınız doğabilecektir. Haklarınızın ihlal edilmesi, yargısal yollara başvurabilmeniz için zemin hazırlayabilecek önemli bir gelişmedir.