Soru & Cevap
Deneme sürem bitmeden sendikaya üye olduğumu öğrenen işverenim beni anında işten çıkardı, deneme süresinde olduğum için hiçbir hak iddia edemez miyim?
İşverenin deneme süresi içinde dahi olsa sırf sendikaya üye olduğunuz gerekçesiyle iş sözleşmenizi feshetmesi, sendikal hakların ihlali anlamına gelebileceğinden hukuki yollara başvurarak tazminat talep etme hakkınız bulunabilir. Her ne kadar deneme süresi taraflara gerekçesiz fesih hakkı tanısa da, bu hakkın kullanımı Anayasa ile güvence altına alınan sendikal örgütlenme özgürlüğünü ihlal edecek şekilde kötüye kullanılamaz. İş sözleşmenizin sendikal nedenle fesih kapsamında değerlendirilmesi hâlinde, iş güvencesi şartlarına sahip olup olmadığınıza bakılmaksızın sendikal tazminat talep edebilmeniz muhtemeldir. İşverenin kolaylaştırılmış fesih yetkisine sahip olması, ayrımcılık yasağına ve dürüstlük kuralına aykırı davranabileceği anlamına gelmemektedir. Dolayısıyla, feshin sendikal sebeplere dayandığını ispatlamanız durumunda, kanunların işçilere sağladığı koruyucu hükümlerden yararlanarak zararınızın tazminini istemeniz hukuken değerlendirilebilecek önemli bir seçenektir.