Soru & Cevap
Çalıştığım STK'da "zaten kutsal bir amaç için buradayız, fedakarlık yapmalısın" denerek sürekli yeteneğim dışı ağır işler veriliyor, bu mobbing midir?
Bir sivil toplum kuruluşunda ulvi bir amaç uğruna çalışıyor olmanız, size yönelik kasıtlı ve sistemli aşırı iş yüklemesini meşrulaştırmaz ve bu durum kuvvetli bir mobbing ihtimalini gündeme getirir. Kurumun iyilik gayesini öne sürerek, kapasitenizin ve görev tanımınızın çok ötesinde anlamsız veya ağır görevler verilmesi, performansınızı düşürmeyi ve sizi yıldırmayı hedefleyen kasıtlı yıldırma davranışları arasında sayılabilir. Özellikle fonksiyonel mobbing türünde, kurumun verimliliğini artırma kisvesi altında bu tür baskılar maalesef sıkça rasyonelleştirilmeye çalışılmaktadır. İşyerindeki aşırı iş yükü, zayıf liderlik ve görev sınırlarının belirsizliği örgüt kültüründen kaynaklanan psikolojik şiddete zemin hazırlar. Sizin iyi niyetinizin suiistimal edilerek sistemli bir baskıya dönüştürülmesi hukuki incelemeye esas oluşturabilecek bir eylem olarak karşımıza çıkmaktadır.