Soru & Cevap

İşvereniniz aynı dönemde ve aynı koşullarda emekli olarak işten ayrılan diğer işçilere ek menfaat sağlayıp size bu ödemeyi yapmamışsa, aradaki bu farkın ödenmesi için hukuki yollara başvurarak hakkınızı arayabilirsiniz. İş hukukunun temel prensiplerinden biri olan eşit davranma borcu gereğince, işveren geçerli ve haklı bir nedene dayanmaksızın aynı statüdeki işçileri arasında ayrımcılık yapamaz. Eğer işyerinde emekli olanlara yönelik belirli aylık maaş tutarlarında ek ücret verilmesi gibi bir uygulama geliştirilmiş ve bu durum bir işyeri uygulaması hâline gelmişse, sizin bu menfaatten dışlanmanız hukuka aykırılık teşkil edecektir. Bu tür bir uyuşmazlıkta, mahkeme sürecinde söz konusu ek ödemelerin diğer işçilere yapılıp yapılmadığını ve sürecin nasıl işlediğini ispatlamak için o dönemde yaşananlara doğrudan şahit olan iş arkadaşlarınızı tanık olarak gösterebilirsiniz ve mahkeme bu kişileri dinleyerek adil bir sonuca varmakla yükümlüdür.