Soru & Cevap
Bir iş başvurusunda bulundum ve formun sonunda "Aydınlatma metnini okudum ve kişisel verilerimin işlenmesini kabul ediyorum" yazan tek bir kutucuğu işaretlemem istendi. Bu doğru mu?
Kişisel veri işleme faaliyetinin onaya dayalı olarak gerçekleştirildiği durumlarda, veri sorumlusu şirketlerin aydınlatma yükümlülüğü ile rıza alma işlemlerini birbirinden kesin surette ayrı ve bağımsız olarak yerine getirmesi yasal bir zorunluluktur. Tek bir kutucuk üzerinden hem bilgilendirme metninin okunduğunun teyit edilmesi hem de verilerin işlenmesine onay verilmesi şeklindeki yaygın uygulamalar, kişinin seçimlik haklarını özgürce kullanmasını imkânsızlaştırdığı için hukuka aykırı bir işlem olarak değerlendirilebilir. Kurul kararlarında sıkça vurgulandığı üzere, kişilerin iradelerini sağlıklı ve bilinçli bir şekilde ortaya koyabilmeleri adına, bilgilendirme sürecinin onaya bağlanmaması ve rızanın tamamen bağımsız bir mekanizma ile temin edilmesi idari yaptırımlardan kaçınmak ve uyum sürecini doğru yönetmek adına oldukça önemlidir.