Soru & Cevap
Amirlerim toplantılarda kadınların çok duygusal olduğunu, sert ve rasyonel kararlar alamayacaklarını söyleyerek liderlik vasfımı alay konusu yapıyor. Bu söylemlere karşı ne yapabilirim?
Amirlerinizin toplantılarda kadınların doğası gereği aşırı duygusal olduğunu iddia etmesi ve liderlik yeteneklerinizi alay konusu yapması, açık ve net bir şekilde cinsiyetçi aşağılama eylemidir. Veriler, kadınların disiplinli karar alamayacağına dair basmakalıp düşüncelerin ve yöneticiliğin yalnızca erkeklere özgü, sert karakter gerektiren bir meslek olduğuna dair ataerkil inançların kadınların karşılaştığı en yıkıcı engellerden biri olduğunu saptamıştır. Topluluk önünde cinsiyetiniz üzerinden kişiliğinize ve mesleki yetkinliğinize yönelik yapılan bu sistematik alaycı yorumlar, çalışanın mesleki onuruna ağır bir saldırı niteliği taşır. Yöneticilerin bu ayrımcı ve küçük düşürücü üslubu, çalışma huzurunu bozan psikolojik bir baskı olup, hukuki ihtilaflarda ispat sürecinde değerlendirilebilecek önemli bir emaredir.