Soru-Cevap
Benimle aynı pozisyonda çalışan iş arkadaşlarım sürekli olarak beni eleştiriyor, lafımı kesiyor ve fikirlerimi alaya alıyorlar. amir yapmazsa da mobbing olur mu?
Mobbing eyleminin sadece amirlerden astlara doğru değil, aynı statüde çalışan iş arkadaşları arasında da gerçekleşebileceği hukuken kabul edilen ve yatay mobbing olarak adlandırılan yaygın bir psikolojik taciz türüdür. İş arkadaşlarınızın bir araya gelerek sizi sistematik olarak tecrit etmesi, iletişim kurmanızı engellemesi ve kararlarınızı sürekli şüpheyle karşılayıp alay konusu yapması, kişilik haklarına saldırı kapsamında değerlendirilebilecek çok güçlü bir ihlal emaresidir. Aynı seviyedeki çalışanlar arasındaki bu tür kıskançlık ve rekabet kaynaklı yıldırma davranışlarına kurum yönetiminin sessiz kalması, işverenin yasal önlem alma yükümlülüğünü yerine getirmediğini gösteren kritik bir hukuki zemin oluşturabilir. Eşit statüde de olsa bu psikolojik saldırılar cezasız kalmamalıdır.