Soru-Cevap
İşyerindeki çalışma arkadaşlarım benimle konuşmuyor, beni ayrı bir odaya oturttular ve tamamen dışlandım. bu yalnızlaştırma mobbing sayılır mı?
İşyerinde çalışma arkadaşlarınız veya yöneticileriniz tarafından kasten sosyal izolasyona tabi tutulmanız, iletişiminizin engellenmesi ve fiziksel olarak ayrı bir alanda çalışmaya zorlanmanız, sosyal ilişkilere yönelik ağır bir psikolojik taciz türü olarak hukuki incelemeye esas oluşturabilecek bir eylemdir. Bu tür yalnızlaştırma politikaları, çalışanın kuruma olan aidiyetini yok etmeyi ve onu pasif duruma getirerek işten uzaklaştırmayı hedefleyen sistematik bir yıldırma süreci olarak değerlendirilir. Çalışanın işyeri topluluğundan dışlanması, onun kişilik hakları ve manevi bütünlüğüne yönelik bir saldırı niteliği taşıdığından, ileride açılabilecek bir davada haklı fesih veya manevi tazminat talepleri için ispat sürecinde değerlendirilebilecek önemli bir emaredir.