Soru-Cevap
İşyerimde bir süredir yöneticilerim ve çalışma arkadaşlarım tarafından sürekli olarak dışlanıyor ve kötü muamele görüyorum. bu yaşadıklarım hukuken mobbing midir?
İşyerinde bir veya birkaç kişi tarafından size karşı sistematik olarak yöneltilen düşmanca ve etik olmayan bu tür davranışlar, hukuki incelemeye esas oluşturabilecek bir eylem olup psikolojik taciz kapsamında değerlendirilebilmektedir. Özellikle sizi çaresiz ve savunmasız duruma getiren bu aykırı davranışların mobbing olarak nitelendirilebilmesi için belirli bir sıklıkta, örneğin haftada bir defa ve en az altı aylık bir süre boyunca devam etmesi gerektiği idari kurumlarca belirtilmektedir. Bu süreçte maruz kaldığınız kötü niyetli tutumlar, iş ahlakı prensiplerine ve çalışanların kişilik haklarının korunması kuralına aykırı düşmektedir. Yaşadığınız bu sistematik baskı, pasif duruma düşürme ve yıldırma amacı taşıdığından, hukuki hak arama yollarında önemli bir emare olarak ele alınabilecektir.