Soru-Cevap
Tüm projeleri ve ek işleri başarıyla tamamlıyorum ama müdürüm başarılarımı asla takdir etmiyor, daima kasten görmezden gelip yapmadığım hayali eksikler buluyor. bu mobbinge bir kanıt mıdır?
İşyerinde sergilediğiniz üstün performansın ve elde ettiğiniz başarıların idareciler tarafından kasıtlı olarak sürekli görmezden gelinmesi ve bunun yerine hayali eksiklikler üzerinden eleştirilmeniz, kasıtlı itibarsızlaştırma faaliyeti olarak değerlendirilebilecek önemli bir göstergedir. Mobbing uygulayan kişilerin, mağdurun azmini, güvenilirliğini ve başarılarını kıskanarak onun ilerlemesini engellemek amacıyla bu tür küçümseyici tutumlara girdiği bilinmektedir. Emeklerinizin hiçbir şekilde takdir edilmemesi ve sürekli olarak haksız eleştirilere hedef olmanız, mesleki motivasyonunuzu kırmak için tasarlanmış psikolojik bir şiddet aracıdır. Başarılarınızın belgelenebilir nitelikte olmasına rağmen maruz kaldığınız bu yok sayma politikası, hukuki inceleme aşamasında idarenin size karşı art niyetli bir tutum içinde olduğunu gösterebilecek kıymetli bir kanıttır.