Soru-Cevap
Şefimiz kendini herkesten üstün görüyor, sırf kendi güvensizliğini gizlemek için sürekli benim hatalarımı arıyor ve nefretle yaklaşıyor. bu tavırlar hukuki bir sorun mudur?
Üstünüzün tamamen kendi içsel güvensizliğini örtbas etmek amacıyla sürekli olarak hatalarınızı araması ve size karşı nefret, kıskançlık gibi duygular besleyerek yaklaşması, iş hukukunda psikolojik baskı iddialarını destekleyebilecek önemli bir göstergedir. Sosyolojik ve psikolojik metinlerde bu tür idareciler, kendilerini üstün gören ve kendi içlerindeki güvensizliği örtbas etmek için başkalarının hatalarını arayan megaloman mobbingciler olarak sınıflandırılmaktadır. Bu sistematik ve düşmanca tutum, çalışanın özgüvenini zedelemeye ve çalışma isteğini kırmaya yönelik planlı bir davranış olduğundan, ispat sürecinde değerlendirilebilecek önemli bir emare teşkil etmektedir ve hukuki incelemeye esas oluşturabilecek ciddi bir zemin sunmaktadır.