Soru-Cevap
Erkek iş arkadaşımla tamamen aynı işi yapıp aynı verimi sağlamama rağmen onun benden çok daha yüksek maaş aldığını öğrendim. eşit ücret ödenmemesi yasal mıdır?
Aynı niteliklere sahip ve kurum içinde eşdeğer verimlilikle çalışan kadın ve erkek işçiler arasında sırf cinsiyet temelinde haksız bir ücret farklılığı yaratılması, ulusal ve uluslararası çalışma mevzuatlarında net biçimde güvence altına alınan eşit işe eşit ücret ilkesinin oldukça açık bir yasal ihlali olarak kabul edilmektedir. Ataerkil toplum yapısının bir yansıması olarak kadın emeğinin piyasada daha değersiz görülmesi veya ev işleri ile haksızca ilişkilendirilerek sistemli biçimde düşük ücretlendirilmesi, işverenin işçiyi koruma ve eşit davranma yükümlülüğünü derinden zedeleyen ve hukuki incelemeye esas oluşturabilecek kanun dışı bir eylemdir. İşyerinde somut olarak maruz kaldığınız bu net ücret eşitsizliği, çalışma koşullarınızdaki mevcut adaletsizliğin verilerle ispatlanması kaydıyla hak arama yollarınızı hızla işletebileceğiniz hukuki bir emare teşkil etmektedir.